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直觉思维与逻辑思维各有何特征?

2025-05-17 11:50    来自:未知    过莫游戏网

直觉思维与逻辑思维各有何特征?

直觉思维是指不受某种固定的逻辑规则约束而直接领悟事物本质的一种思维形式。直觉思维具有迅捷性、直接性、本能意识等特征。直觉作为一种心理现象贯穿于日常生活之中,也贯穿于科学研究之中。

对直觉的理解有广义和狭义之分:广义上的直觉是指包括直接的认知、情感和意志活动在内的一种心理现象,也就是说,它不仅是一个认知过程、认知方式,还是一种情感和意志的活动。而狭义上的直觉是指人类的一种基本的思维方式,当把直觉作为一种认知过程和思维方式时,便称之为直觉思维。

狭义上的直觉或直觉思维,就是人脑对于突然出现在面前的事物、新现象、新问题及其关系的一种迅速识别、敏锐而深入洞察,直接的本质理解和综合的整体判断。简言之,直觉就是直接的觉察。

直觉思维的特征

与分析思维比较,直觉思维具有以下六个方面的特征:

1、直接性,即主体不通过一步步的分析过程而直接获得对事物的整体认识,这是直觉思维最基本和最显著的特征;

2、快速性,指思维的结果产生得很迅速,这种快速性以致思维者对所进行的过程无法作出逻辑的解释;

3、跳跃性,在认知过程中,分析思维是以常规的方式按步骤展现的,而直觉思维一旦出现,便摆脱了原先常规的束缚,从而产生认知过程的急速飞跃和渐进性的中断;

4、个体性,它与思维者的知识经验和思维品质相联系,表现出直觉的个体特征;

5、坚信感,主体以直觉方式得出结论时,理智清楚,意识明确,这使直觉有别于冲动性行为,主体对直觉结果的正确性或真理性具有本能的信念(但这并不意味着取消进一步分析加工和实验验证的必要性);

6、或然性,非逻辑思维是非必然的,有可能正确,也可能错误,表现出直觉思维的局限性。

直觉思维与分析思维相比虽然有着明显的区别和不同,但二者的发生和形成并不矛盾。在一定程度上,直觉思维就是分析思维的凝结或简缩,从表面上看,直觉思维过程中没有思维的“间接性”,但实际上,直觉思维正体现着由干“概括化”“简缩化”“语言化”或“内化”的作用,高度集中地“同化”或“知识迁移”的结果。

另外还需说明的是,在心理学上分析思维即指逻辑思维,因而直觉思维与分析思维相对,也就是与逻辑思维相对。实际上,形象思维也有常规性和直接性之分。当作者在进行人物、情节等描写的时候,所进行的思维就是有步骤地进行形象的分析和综合的过程,它是属于常规性的;而当作者在审美观察中捕捉形象时,往往又是直接性的。所以,我们这里所说的分析思维是指常规性的体现着一定的步骤或程序的思维,它可以是抽象思维,也可以是形象思维。而直觉思维的对象或结果可以是抽象的,也可以是形象的。具有直接性质的形象思维,钱学森又将其称为“直感思维”,它是形象思维的一部分。

国家公务员面试备考必须的认知能力怎么培养?

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历年国家公务员考试的面试中,总有一类题让考生们觉得“无从开口”:认知能力题。这类题难度稍高,原因在于它测查的是考生对某件事或某一观点的看法,而日常生活中,除非特殊需要,我们很少在限定时间、限定情境的情况下就某一话题系统地阐述观点,何况在面试考场上,还需要边让自己举止得体、内心不紧张,边斟酌如何表述才能得分,难度尤甚。

考查内容

认知能力,是人们对事物的构成、性能、与他物的关系、发展的动力与方向以及对基本规律的把握能力。表现在面试题目上,就是考生通过归纳、演绎等推理过程准确理解、把握事物的本质和内在联系以解决问题的能力。

结合招考部门测查意愿和各试题不同的考查方向,认知能力又被分为政府认知和职业认知两类题型。

职业认知题,考查考生对公务员职业的理解,对公务员应该具备的世界观、人生观和价值观的认识和对自身发展的认识。如,2018年国考外交部系统试题“你为什么报考外交部?你认为未来的工作中有哪些困难?”,就是在测查考生对外交部工作的认识。

政府认知题,考查考生对社会各领域中的社会问题、热点事件、政府政策和行为的认识和分析能力。如,2018年国考海关系统试题“高铁、支付宝、共享单车和网购并称作中国的‘新四大发明’,影响着国人的生活,很多外国人对此非常羡慕,对此你怎么看?”,是需要考生对我国“新四大发明”影响国内外这一现象发表看法,考查其综合分析能力。

考情分析

总体来看,近三年认知能力题占面试题目总量的40%左右,换句话说,就是在一套面试题中,会有1-2题属于认知能力题。其中,国税、海关等岗位中基本都会考察一道政府认知题,很少考职业认知题;但是外交部、银保监会等岗位对职业认知的考察相对较多。

结合具体试题,职业认知题的考察方向主要有成长观、事业观和工作观,政府认知题则涵盖了政治、经济、社会、文化、生态的方方面面。可见,认知能力题的考查方向是多角度的,但万变不离其宗,只有考生对岗位和自身发展有正确的认识、对政府工作思维有一定的了解才能掌握这一类题的得分点。

希望能够帮助到你!